Live-elämässä sanotaan, että ensivaikutelma on kovin tärkeä, ja sitä ei voi enää muuttaa. Mutta missä ensivaikutelma vasta onkin pysyvä, on Google. Nykyään ei mene edes palaveriin ilman, että googlaa osallistujien nimet ja utsi hieman pohjatietoa ennen tapaamista. Mitä siis näytölle räpsähtää, kun napsuttaa Google-kenttään onnekkaan etsittävän nimen. Vaihtoehtoja on useita. Tyrmistyttävin on – ei mitään….
Tekijä: Anna Availa
Ei ole treeni eikä mikään, jos ei hikoa
Heiaheian ihaltava periaate on, että liikunta on hauskaa, niinpä Heiaheiassa urheilusuorituksen saa saunomisella, leikkimisellä vaikka siivoamisella. Heiaheian lajivalikoimasta urheilukerrat eivät ole kiinni. Nyt kyselläänkin heiaheiailijan liikunnallisen omantunnon perään. Yksi ystäväni näet rajasikin, ettei liikutasuoritustaan merkitse, jos ei tule hiki. Heiaheian valikoimista todennäköisiä hiettömiä hetkiä ovat esimerkiksi aivourheilun päässälasku tai hyötyliikunnan marjastus (hyvällä säällä ilman hyttysten…
Keitä ovat Facebook-ystäväsi?
Kuvitellaan, että olet järjestämässä kesäjuhlia ja haluat sukkelasti kutsua ihmiset kasaan, ja vielä niin että saat koottua ilmoittautuneet kätevästi ilman turhaa excelin pyöritystä. Avaat siis Facebookin ja alat ruksimaan kavereitasi. Mutta kaikki eivät olekaan siellä. On aivan selvä, että yksi ei töiltään ehdi facea käyttämään; toista ei tod. kiinnosta; kolmannella on reaalielämän puolella sen verran…
Luin e-romaanin – latautunut lukuhetki läppärin kanssa
Kirjarakkauteni sai uuden ulottuvuuden, kun luin ensimmäisen, kokonaisen sähköisen kirjan. Enkä mitään tutkimusta tai raporttia pdf:nä, vaan ihan oikean romaanin. Latasin kirjan läppärilleni Suomalaisen Kirjakaupan palvelusta, en nyt aivan tyylipuhtaasti ja puolituntia siinä meni, mutta kirjan sain. Kirjan lukeminen ei ole mikään tunteeton hetki. Latautuneeseen lukuhetkeen paras paikka kotonani on tietysti kirjasto, jossa käperryn isoon,…
Lörppökavereille some-ohjeet
Kaikilla itseään kunnioittavilta organisaatioilta löytyy tai on ainakin vakavasti harkittavana laatia sosiaalisen median ohjeet. Eihän haluta mitään ikäviä lipsautuksia organisaatiolle epäedullisista asioista. Entä kun somen vallattomuus villiintyy kavereiden keskuudessa? Jokainen Facen käyttäjä on taatusti törmännyt siihen, että huomaa uutisvirrasta oman nimensä tagatun kuvaan. Ja voi hyvää päivää, missä tilanteessa ja minkä näköisenä on joku kuvan…
Rekry työnantajakuvaa rakentamassa
Rekrytointi rakentaa työnantajakuvaa tehokkaasti, sillä työtä hakeva imee kaikki pienetkin vihjeet ja vinkit, mitä on saatavissa, jotta voi tehdä lähtemättömän vaikutuksen haastattelijoihin tai arvioida, miten itse tulevaan työpaikkaan sopeutuisi. Avoimen työnpaikan ilmoittaminen on ensimmäinen vinkki: käyttääkö organisaatio perinteisiä vai sähköisiä kanavia. Onko avoimen työpaikan kertomiseen valittu näyttävä ilmoitus Hesarista yrityskuvaa kiillottamaan vai käytetäänkö luovempia menetelmiä…
Facebook-sielun peili
Facebook-kuva kertoo, millainen haluat olla. Usko pois ja pyöritä nyt mielessäsi kaverigalleriasi kuvia. Eniten galleriastasi löytyy taatusti henkilöitä, jotka esiintyvät kuvassa toisen kanssa. Nämä henkilöt kaulailevat lapsen, puolison tai julkkiksen kanssa. Lapset voivat olla omia tai lainattuja. Joka tapauksessa ystäviesi oletetaan olevan lapsellisia. Sitten sieltä löytyy naisia, jotka poseeraavat puolisonsa kanssa. Vai kuinka monta miestä…
Some-kanavien eri kaverit
Viestinnän kohderyhmät pirstaloituvat, kanavat lisääntyvät. Kylläkyllä. Pitäähän kaikille kanaville olla omat käyttäjänsä tai kaikille käyttäjille kanavansa. Viestinnän trendeinä nämä ovat olleet jo muutaman vuoden nähtävissä, mutta sosiaalisen median myötä todellisuus iski nyt. Organisaatioviestintää pitää levittää useampiin kanaviin, sillä vastaanottajat valitsevat itse, mitä kanavaa pitkin haluavat viestit vastaanottaa. Viestinnän kohderyhmien pirstaloitumista havainnollistaa hyvin kaveripiirin jakautuminen eri…